Digitalisierungs- und IT-Spezialist / Digitaler Lotse (m/w/d)

Die Thüringer Landgesellschaft, als Tochtergesellschaft des Freistaates Thüringen, entwickelt nachhaltig die Agrarstruktur und die ländlichen Räume in Thüringen. Seit über 30 Jahren sind wir ein sicherer Arbeitgeber für Men schen, die etwas in ihrer Region bewegen möchten.

Wenn Sie unsere digitale Transformation unterstützen möchten, bewerben Sie sich für unseren Standort in Erfurt. Sie sind maßgeblicher Gestalter (m/w/d) unserer künftigen IT-Infrastruktur, managen IT-Projekte und setzen innovative Impulse zur Entwicklung der IT-Strategie. Sie arbeiten dabei eng mit den Fachabteilungen und der Geschäftsführung zusammen und über nehmen die Steuerungsrolle unseres IT-Dienstleisters.

• Unterstützung bei der Ausgestaltung einer modernen digitalen Unter nehmenskultur
• aktive Mitgestaltung der agilen digitalen Transformation durch Analyse, Planung, Anpassung und Schulung
• Kommunikation und Abstimmung mit IT-Dienstleistern / Consultants zu aktuellen Ständen, Veränderungen und Implementierungen
• Projektmanagement mit Schwerpunkt auf Softwareimplementierung
• Kontinuierliches Update-Management und Regelumsetzung
• Einkauf und Bedarfsermittlung von IT-Equipment in Abstimmung mit dem IT-Dienstleister

• ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in Medien- / Wirt schaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Fokus oder einer vergleich baren Fachrichtung
• Berufserfahrung im IT-Projektmanagement wünschenswert
• fließende Deutschkenntnisse
• analytisches und strukturiertes Denken
• proaktive, zuverlässige und termingerechte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Moderationsfähigkeiten
• Konfliktmanagement und Verhandlungsgeschick
• Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unseren Kolle gen

• ein stabiles Unternehmen, das auf langfristige und nachhaltige Stra tegien setzt
• ein attraktives, leistungsgerechtes und erfolgsorientiertes Gehaltspa ket
• betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, mobiles Arbeiten)
• intensive Einarbeitung sowie indi viduelle persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine dem Aufgabengebiet ange messene moderne Arbeitsplatz ausstattung
• eigenverantwortliche und ab wechslungsreiche Tätigkeit
• eine offene und teamorientierte At mosphäre sowie Freiraum für Ideen und Eigeninitiative mit fla chen Hierarchien und kurzen Ent scheidungswegen
• regelmäßige Mitarbeitergespräche